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企業(yè)內刊的建設和發(fā)展在每個不同時期具有不同的功能和表現，企業(yè)文化是長期提煉的結果，這個結果的形成也是企業(yè)內刊長期有計劃、有階段、有層次長期服務的結果。在企業(yè)文化形成階段，企業(yè)內刊就要用正確的思想去引導，去武裝、去強化，去訓導教育，讓企業(yè)的每一個員工大腦中建立這個概念、這個意識。在企業(yè)文化發(fā)展階段，企業(yè)內刊就要利用企業(yè)內刊去貫徹、去落實，去鞏固，讓企業(yè)文化不斷完善和持續(xù)改進。企業(yè)內刊在企業(yè)文化戰(zhàn)略的不同發(fā)展階段的任務和工作重點都是不一樣的。
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